Андрей Козлов
Вот
уже в четвёртый раз в столице проводится конкурс «Лучший
работодатель города Москвы», в котором принимают участие
организации самого разного уровня — от индивидуальных
предпринимателей до крупнейших корпораций. И все они
обладают равными шансами на победу. Ведь, чтобы стать
победителем, абсолютно не важно, чем занимается организация
и какой доход имеет, главное в этом конкурсе — социальная
ответственность работодателя перед работником. И таких
предприятий, ставящих в свои приоритетные задачи социальную
защищенность работника и его личный комфорт на рабочем
месте, в этом году оказалось немало. Церемония награждения
лучших работодателей состоялась на днях в Центральном
академическом театре Российской Армии.
Надо сказать, что и устроители церемонии постарались создать
максимально комфортные условия для гостей торжества. Чтобы
они не скучали перед началом мероприятия, их развлекали
загадочные мимы, солидный джаз-бэнд, а затем
виртуоз-саксофонист. Очень многие с удовольствием
фотографировались с «живыми статуями» повара и фотографа,
которые, по всей видимости, символизировали самые
«общительные» из существующих профессий. Когда третий звонок
созвал всех в зал, оказалось, что он заполнен целиком, и это
при том, что Театр армии — одна из самых вместительных
площадок Москвы!
Ведущими торжественной церемонии стали ведущий самых
рейтинговых теле-шоу Александр Олешко и солнечная КВН-щица
Алёна Корниенко.
В официальной части церемонии приняли участие высокие гости:
глава Департамента труда и занятости населения города Москвы
Александр Кириллин, заместитель начальника Управления
организационной работы и социального партнерства Московской
конфедерации промышленников и предпринимателей
(работодателей) Сергей Курбатов, депутат Московской
городской думы, председатель Комиссии по социальной политике
и трудовым отношениям МГД Михаил Антонцев и другие. Все они
отметили, что из года в год форум «Лучший работодатель
Москвы» становится все представительней и престижней: в 2013
году было подано более 250 заявок на участие, а в зале
появилась делегация комитета по труду, занятости и
социальной защите Минского горисполкома, который участвует в
проходящих в Москве Днях Минска.
«Здесь собрались предприятия, которые доказали, что успешно
занимаются охраной труда, созданием благоприятных отношений
с социальными партнерами, доказали свою высокую
эффективность в производственной и социальной сфере, —
отметил Александр Кириллин. — Наш конкурс проходит в
четвертый раз и с каждым годом становится все более
эффективным и массовым».
«Я вижу в этом зале много знакомых лиц, и это радует —
значит, непростой 2013 год на многих предприятиях и
организациях прошел успешно, чего я всем желаю и в следующем
году, —
отметил Михаил Антонцев. — Радостно в этом
зале видеть не только представителей работодателей, но и
молодую смену. Думаю, здесь им есть чему поучиться, чему
порадоваться. Говоря о подведении итогов, хотел бы отметить,
что сегодня в гостях на нашем празднике — представители
Белоруссии. Наше содружество продолжится на благо всем!»
Главным содержанием официальной части вечера стало
награждение победителей в основных номинациях. И даже
сопровождающие церемонию концертные номера были
исключительно торжественны — подстать моменту: классические
танцы и арии под аккомпанемент симфонического оркестра радио
«Орфей». Звучали торжественные речи, а призы выносили самые
красивые участницы конкурса красоты «Мисс офис».
Вторая часть была значительно более непринуждённой, хотя
награждения продолжались. Победителей и участников конкурса
поздравляли популярные артисты: шоу-балет «Релеве», группа
«Доктор Ватсон», певица Зара. Алексей Глызин, закрывавший
концерт, свободно общался со зрителями, шутил и принимал
заказы на песни, то есть окончательно поменял настроение
публики с официального на праздничное.
Хочется также добавить несколько слов и о самих победителях.
Да, среди них были такие гиганты, как «Газпром нефть» и «РусГидро»,
а также «Мослифт», «Москоллектор», неоднократно
участвовавшие в этом престижном смотре. Но приятным
сюрпризом стало то, что наибольшее число наград высшего
достоинства получили социально важные учреждения:
Научно-практический центр медико-социальной реабилитации
инвалидов, который занял верхнюю строчку пьедестала сразу в
трёх номинациях. Подобным успехом отметилась и Городская
больница №17. А, например, Всероссийский
научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова
первенствовал в номинации «За формирование здорового образа
жизни в организациях производственной сферы» и взял второе
место «За развитие социального партнёрства в организациях
производственной сферы». И это далеко не все организации,
добившиеся успеха в нескольких номинациях.
Переоценить важность конкурса «Лучший работодатель Москвы»,
который за 4 года превратился в престижнейший форум ведущих
работодателей столицы, сложно. Ведь с каждым годом все
очевидней, что созданный механизм выявления «законодателей
мод» в этой области благодатно сказывается на качестве
работы и других предприятий региона — им волей-неволей
приходится соответствовать все возрастающему уровню
требований к условиям труда и социальной защищенности
работника.
Победители московского конкурса резко повышают свой статус
на рынке труда, зарабатывают авторитет не только среди
потенциальных сотрудников, но и в глазах Департамента труда
и занятости населения города Москвы. Также они автоматически
становятся участниками Всероссийского конкурса «Российская
организация высокой социальной эффективности».
«Мы давно уже участвуем в конкурсе и не раз попадали в
призёры, даже несколько раз завоёвывали первые места. У нас
серьёзный подход к конкурсу, он даёт очень много
предприятию, —
говорит Сергей Чернышов, генеральный
директор МГУП «Мослифт», — Получая титул «Лучший
работодатель города Москвы», мы привлекаем к себе внимание и
имеем возможность достойно выглядеть в глазах соискателей.
Поэтому участие в конкурсе — это наша ежегодная задача. Мы
мотивируем весь административный аппарат на то, чтобы
получать призовые места».
Анализируя опыт предыдущих лет, можно с уверенностью
сказать, что с каждым годом внимание к конкурсу «Лучший
работодатель города Москвы» только растет: к нему готовятся,
его ждут. Для многих организаций участие и победа в нем
очень важны.